1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

р.

«1С:Зарплата и управление персоналом 8» — программа массового назначения, позволяющая в комплексе автоматизировать задачи, связанные с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики, с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий. Она может успешно применяться в службах управления персоналом и бухгалтериях предприятий, а также в других подразделениях, заинтересованных в эффективной организации работы сотрудников, для управления человеческими ресурсами коммерческих предприятий различного масштаба.

Программа позволяет решать задачу ведения регламентированного кадрового учета и расчета заработной платы по одной организации (юридическому лицу) в соответствии с требованиями законодательства.

Решения «1С:Зарплаты и управления персоналом 8» соответствуют требованиям Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О защите персональных данных». В программе реализована возможность регистрации событий, связанных с работой с персональными данными.

Удобные и гибкие механизмы настройки отчетов позволяют получать полную и достоверную информацию в самых разных аналитических разрезах, для различных категорий пользователей.

Переход с базовой версии на версию ПРОФ

Если в организации возникнет потребность ведения многофирменного учета в единой информационной базе, то организация сможет перейти на программу «1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ».

АРЕНДОВАТЬ

Особенности ПП 1С

Электронная версия

После покупки вы получаете регистрационный код и пин-код программы 1С в электронном письме на почту. Данные необходимо использовать для регистрации на официальном портале 1С, чтобы приступить к работе. В комплекте поставки есть инструкция по регистрации и установке продукта.

Коробочная версия

Вы получаете установочный диск. Его необходимо вставить в дисковод. После чего начинается автоматический запуск программы 1С. Если автозапуск программы не произошёл, войдите в Мой компьютер/ Устройство чтения компакт дисков/Файл setup.exe. В окне запуска программы нажмите "Далее"

Учет кадров и персонифицированный учет

Расчет и учет заработной платы

Выплаты и депонирование

Исчисление налогов и страховых взносов

Подготовка регламентированной отчетности

Учет деятельности нескольких организаций

Возможность конфигурирования прикладного решения

Поддержка клиент-серверного варианта работы

Работа с распределенной информационной базой

Набор персонала с поиском кандидатов в интернете

Грейды и KPI

Социальные льготы и компенсации

Адаптация, обучение и развитие персонала

Кадровый резерв и управление талантами

Охрана труда, допуски, медосмотры, инструктажи

Удаленный доступ для руководителей и сотрудников

КУПИТЬ