Принят закон об отмене бумажных больничных и изменениях в порядке выплат

Госдума приняла в третьем чтении законопроект № 1062568-7, который с 2022 года установит выплату больничных и многих других пособий исключительно из ФСС, а также – отмену бумажных листков нетрудоспособности.

Законопроект вносит поправки в законы 125-ФЗ о «несчастном» соцстраховании и 255-ФЗ о соцстраховании на случай болезни и в связи с материнством. В них больше не будет прописано обязанности работодателя выплачивать пособия (за некоторыми исключениями), а ФСС – засчитывать выплаты в счет уплаты взносов. Таким образом, законодательство будет приведено в соответствие с реальностью – ведь прямые выплаты пособий из ФСС с этого года действуют во всей России на основании постановления правительства. (далее…)

Стало известно о величине МРОТ в 2022 году.

С 01.01.2022 МРОТ составит 13 617 руб. Соответствующий законопроект находится на рассмотрении в Государственной Думе РФ.  Текст законопроекта размещен здесь.

Таким образом в 2022 году сумма МРОТ увеличится на 825 руб. (6,4 %).

С 01.01.2021 года МРОТ устанавливается в соотношении с медианной заработной платой. Это соотношение пересматривается раз в пять лет. В настоящее время МРОТ должен составлять 42% величины медианной зарплаты.

Правила получения и использования электронной цифровой подписи в 2021 году

После внесения изменений в федеральный закон «Об электронной подписи», появилась возможность хранить ключи электронной подписи в аккредитованных удостоверяющих центрах. Срок действия определённых квалифицированных сертификатов электронной подписи закончится 1 января 2022 года. Создаётся новый вид организаций — доверенная третья сторона. У электронной цифровой подписи меняется порядок получения.

(далее…)

Прослеживаемость товаров

Федеральным законом от 09.11.2020 № 371-ФЗ (далее – Закон) установлено, что с 1 июля 2021 года начинает функционировать национальная система прослеживаемости товаров, создание, внедрение и сопровождение которой осуществляет ФНС России.

Этим же Законом предусмотрено, что налогоплательщики при осуществлении операций с прослеживаемыми товарами обязаны: (далее…)

Патентная система налогообложения

Госдума приняла в третьем, окончательном чтении закон о расширении для индивидуальных предпринимателей (ИП) возможности применения патентной системы налогообложения (ПСН). Документ был инициирован правительством РФ.

Закон предоставит налогоплательщикам право уменьшать сумму налога по ПСН на уплаченные страховые взносы по аналогии с ЕНВД, что позволит обеспечить максимально комфортный переход индивидуальных предпринимателей с системы налогообложения в виде ЕНВД на ПСН, отмечал ранее замглавы Минфина Алексей Сазанов. (далее…)

Отмена ЕНВД

С 2021 года будет полностью отменен ЕНВД: закон от 02.06.2016 № 178-ФЗ. Многим бизнесменам, которые использовали ЕНВД, нужно задуматься о смене налогового режима уже в 2020 году. Ниже мы рассмотрим какой вариант начисления налогов лучше выбрать вместо ЕНВД и как действовать в переходный период.

Те, кто оказывает услуги, могут спокойно работать на ЕНВД до конца 2020 года. Но некоторые розничные продавцы должны были задуматься о переходе на другой налоговый режим раньше, так как с начала 2020 года  запрещено использовать ЕНВД при торговле следующими маркированными товарами (п. 58 ст. 2 закона от 29.09.19 № 325-ФЗ):

  • меховой одеждой и изделиями из меха;
  • лекарствами;
  • обувью.

(далее…)

Маркировка товаров легкой промышленности и одежды

Обязательная маркировка одежды и текстиля стартует с 1 января 2021 года. В системе маркировки товаров легкой промышленности должны работать производители, поставщики и импортеры одежды. Рассказываем, как подготовиться к изменениям и работать дальше.

Закон о маркировке одежды и текстиля

Федеральный закон № 488 от 19 декабря 2018 года обязывает маркировать одежду и текстиль, а участников оборота – отчитываться в систему маркировки.

Распоряжение правительства РФ № 792-р от 28 апреля 2018 года определило правила маркировки и список текстильных товаров, подлежащих маркировке. (далее…)

Что делать работодателю, если работник контактировал с лицом, у которого коронавирус?

Все лица, контактировавшие с больным COVID-19, должны быть изолированы на срок 14 дней с проведением двукратного лабораторного исследования материала. Допускается изоляция в домашних условиях (при отсутствии эпидемиологических рисков для окружающих) с организацией динамического медицинского наблюдения. Эти правила установлены п. 4.3.3 Методических рекомендаций МР 3.1.0170-20 «Эпидемиология и профилактика COVID-19» (утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 30.03.2020).

Таким образом, сотруднику организации, контактировавшему с больным COVID-19, следует соблюдать режим самоизоляции в течение 14 календарных дней. Если сотрудник не может выйти на работу, поскольку должен находиться на самоизоляции, то у него есть уважительные причины для отсутствия на работе. Поэтому в рассматриваемой ситуации все зависит от того, как будет оформлено отсутствие сотрудника на работе.
(далее…)

Незаконные налоговые схемы: перевод работников в статус ИП.

Передача функций, которые выполняются работниками, этим же лицам, но зарегистрированным в качестве ИП и перешедшим на УСН с объектом обложения «доходы», должна расцениваться как незаконная попытка минимизации налогов. К такому выводу пришел Арбитражный суд Западно-Сибирского округа по итогам рассмотрения спора между ИФНС и организацией. Обстоятельства дела складывались следующим образом. (далее…)

С каких выплат предпринимателю организации придется исчислить страховые взносы?

По действующим правилам учредители могут возложить исполнение полномочий единоличного исполнительного органа организации не на директора, а на индивидуального предпринимателя, заключив с ним гражданско-правовой договор на оказание управленческих услуг.

По нормам Налогового кодекса предприниматели являются самостоятельной категорией плательщиков страховых взносов, поэтому в общем случае сами исчисляют и уплачивают страховые взносы с вознаграждений, выплаченных им по договорам гражданско-правового характера на выполнение работ, оказание услуг. (далее…)